Leaders Forum : Sadari Kekurangan untuk Lakukan Perbaikan

Leaders Forum : Sadari Kekurangan untuk Lakukan Perbaikan

20-biweekly _resizeJakartA - Dikemas dalam suasana santai dan keter­bukaan, Leaders Forum BiWeekly di Ruang Pertamax diadakan Lantai 21 Kantor Pusat Pertamina, Jumat (25/8/2017). Acara tersebut dihadiri oleh Direktur Utama Perta­mina Massa Manik, jajaran Direksi, SVP dan VP Perta­mina serta direksi dari anak perusa­haan Pertamina. Forum dua mingguan ini mengangkat topik leader­ship terkini untuk mem­berikan perspektif dalam pengembangan bisnis Perta­mina ke depan.

 

Dalam kesempatan ter­­sebut, Massa Manik men­jelaskan,  bahwa apa yang disampaikan pada sharing kali ini adalah potret Pertamina yang se­sungguh­nya. “Jika kita tidak punya ability untuk men­ceritakan kekurangan kita, bagai­mana mungkin kita bisa memperbaiki diri. Kita mengulas dan membuka ini semua ke belakang bukan untuk mencari kejelekan dan men­­jatuhkan tapi untuk kita lakukan perbaikan yang lebih baik,” tegas Massa.

 

Sesi sharing session Leaders Forum kali ini di­ba­wa­kan oleh Direktur Keuangan Perta­mina, Arief Budiman dengan tema ‘Leaders Insight on Pertamina Financial Condition’ yang dimoderatori oleh VP Corporate Per­formance & Initiatives Mana­gement Pertamina Ernie D. Ginting. Dalam sharing session tersebut dijelaskan mengenai pengelolaan dan isu keuangan di Pertamina serta track record ekse­kusi Pertamina.

 

Dari hasil paparan yang disampaikan, Arief me­negaskan bahwa posisi keuangan Pertamina saat ini rela­tif sehat dan masih jauh skalanya dibanding­­­kan dengan pemain migas berkelas dunia.

 

“Proyek merupakan bagian dari kehidupan industri energi dan merupa­kan kunci sukses atau gagal­­­nya keberlangsungan perusa­­haan. Selain itu, ruang efisiensi masih ter­buka namun memang mem­butuhkan peru­ba­han fun­damental proses bis­nis dan cara kerja,” ungkap Arief.

 

Melalui Leaders Forum ini diharapkan dapat mem­bentuk leaders Pertamina yang selalu update dengan situasi bisnis terkini, disruptive condition dan kemajuan teknologi. Selain itu terbentuknya leaders di lingkungan Pertamina yang memiliki awareness dan kemampuan komunikasi untuk menjembatani ge­neration gap dan membentuk leaders Pertamina yang memiliki pengetahuan luas dan open minded terhadap praktik leadership saat ini.•IRLI

Share this post