JAKARTA - Dalam mening-katkan kemampuan leader-ship untuk generasi masa depan, PT Pertamina (Persero) membuka program kegiatan Pertamina Global Executive Development Program (PGEDP) untuk pekerja dengan jabatan setingkat manajer dari semua Anak Perusahaan dan Kantor Pusat. PGEDP resmi dibuka oleh Direktur Sumber Daya Manusia dan Umum Dwi Wahyu Daryoto, di Executive Lounge Kantor Pusat Pertamina, (18/10).
PGEDP merupakan re-ward untuk peserta yang terpilih berdasarkan success story melalui proses seleksi oleh jajaran Direksi Pertamina.Tentunya hal tersebut merupakan kesempatan yang baik bagi 30 peserta untuk mengikuti program tersebut.
“Program ini merupakan program kepemimpinan yang merupakan sebuah reward dari perusahaan berdasarkan success story yang telah diseleksi oleh jajaran kami. Ini adalah sebuah continuous improvement bagi peserta dan PGEDP adalah final stage untuk menjadi pemimpin yang lebih baik lagi,” ujar Dwi Wahyu Daryoto.
Program yang dilakukan dengan total pelaksanaan 9 bulan diharapkan dapat membentuk kepemimpinan yang mempunyai wawasan secara global. Artinya, peserta dituntut untuk menggali potensi kemampuan yang dimilikinya dan diminta keseriusannya menjalankan program tersebut.
“Saya meminta kepada 30 peserta untuk concern dalam program ini. Keluarkanlah kemampuan yang Anda miliki. Selama 9 bulan program ini akan berjalan. Semoga setelah selesai dari PGEDP, Anda dapat turut serta menjadi pemimpin masa depan perusahaan ini,” ujarnya.
Sementara itu Direktur Pengolahan Pertamina Rachmad Hardadi turut menyampaikan, peserta yang terpilih merupakan SDM terbaik Pertamina, sehingga dalam program tersebut akan diberikan jurus-jurus sakti untuk menghadapi persaingan global secara nyata.
“Peserta yang terpilih mengikuti PGEDP adalah SDM terbaik kita. Program ini didesain khusus agar tidak mengganggu pekerjaan di unitnya masing-masing, namun nantinya harus dapat diterapkan sebaik-baiknya di unitnya masing-masing. Karena itu, pergunakan kesempatan ini sebaik-baiknya,” pungkas Rachmad Hardadi.•HARI